Il processo di selezione per la 14° edizione del Best paper Award on Gender Economics si è concluso.
I due paper vincitori selezionati dalla Commissione Scientifica sono:
"The Search for Parental Leave and the Early-Career Gender Wage Gap " - Ilaria D'Angelis (University of Massachusetts Boston)
"The College Melting Pot: Peers, Culture and Women's Job Search " - Federica Meluzzi (Institut Polytechnique de Paris)
Congratulazioni ai vincitori!
Per ulteriori informazioni clicca qui.
Il processo di selezione per la 14° edizione del Best paper Award on Gender Economics si è concluso.
I due paper vincitori selezionati dalla Commissione Scientifica sono:
"The Search for Parental Leave and the Early-Career Gender Wage Gap " - Ilaria D'Angelis (University of Massachusetts Boston)
"The College Melting Pot: Peers, Culture and Women's Job Search " - Federica Meluzzi (Institut Polytechnique de Paris)
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